インターンを経験した学生は、選考の途中で判断を下すのが早い。
続けるか、辞退するか。
迷っているようで、実はしっかり見極めている。
現場を見たからこそ、「合う・合わない」を感覚ではなく、理由で語れる。
人事としては、その判断を尊重したいと思う。
時間をかけてでも、納得した選択をしてほしい。
そのほうが、結果的にお互いにとって健全だ。
インターンは、判断力を育てる場でもある。
#企業人事
#就活判断
#インターン効果
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