「採用担当者が注目するメールの言葉遣い」
人事の佐々木は、学生から届くメールを読みながら小さく首をかしげた。文末に「よろしくです!」と書かれた一文。悪気はないのだろうが、就活メールとしては軽すぎる印象を与えてしまう。
一方で、別の学生からは「お忙しいところ恐れ入りますが、当日はどうぞよろしくお願いいたします」と丁寧に書かれた返信が届いた。その文章を読んだ瞬間、佐々木は「社会人としての基本が身についている」と安心した。
言葉遣いは、相手に対する敬意の表れであり、就職活動では大きな評価の対象になる。学生にとってはほんの一言でも、担当者にとっては「この人をお客様に会わせられるかどうか」を測る材料となるのだ。
佐々木は心の中で願った。「言葉はその人の姿勢を映す鏡。就活メールだからこそ、一つひとつの言葉を大切にしてほしい」と。
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