【第33話】「就活っぽさ」を捨ててみる
リュウジは最初、質問も表情も“真面目な就活生”を演じていた。
でもある説明会で、社員のラフな話しぶりに肩の力が抜け、自然な自分で話せた。
「就活だから」と自分を固めすぎると、見失うものもある。
“らしさ”よりも、“らしくいられる空気”を感じ取る。
そんな視点も、就活の大切な感性のひとつ。
就活 面接対策｜深掘り質問の意図を理解する
面接で突然始まる“深掘り質問”。なぜそこまで聞かれるのか分からず戸惑う学生も多い。しかし、その意図を理解すると、受け答えは大きく変わる。 深掘り質問は「本音」と「一貫性」を見ている 「なぜその行動を取ったのですか？」 「他に方法はありませんでしたか？」 面接で次々に質問され、...
-
インターン生に説明しながら、「なぜこの手順なのか」を言葉にする。 普段は無意識にやっていることが、説明しようとすると意外と難しい。 その過程で、自分の仕事が整理されていく。 改善点や、当たり前だと思っていた非効率にも気づく。 インターンは学生の学びの場。 同時に、現場にと... -
就活物語 「質問の質が変わった日」 「最初は、普通の子だと思っていました。」 ナナミの初日の印象を聞かれたら、たぶん私はそう答える。笑顔も挨拶も申し分なく、真面目そうな子。でも正直、他の学生たちと大差はなかった。 だが、三日目に変化が起きた。 午前中の社内見学が終わった... -
就活物語「熱意は十分、方向が定まらなかった学生」 ――評価が割れた、その理由―― その学生からは、強い熱意が伝わってきた。 声の張り、言葉の選び方、視線の強さ。 「この会社で働きたい」という気持ちは、疑いようがなかった。 評価シートには、「意欲が高い」「前向き」「エネルギーが...
0 件のコメント:
コメントを投稿