【第46話】“温度差”がヒントになることも
ナギサは、説明会で学生と社員の温度差を感じた。
「学生側だけが一生懸命…？」
そんな違和感は、もしかすると「自分の価値観とのずれ」かもしれない。
テンションが高い・低いではなく、関心の向きや熱の在り方が合っているか。
その“温度”を肌で感じることも、大事な感覚のひとつ。
就活物語 就活仲間｜久しぶりに友人と話した日
就活が苦しくなると、人と会うことを避けたくなります。それでも、久しぶりに友人と交わした何気ない会話が、心を軽くしてくれることがあります。 笑えたのは久しぶりだった 大学の食堂。 彩花は一人で昼食を食べようとしていた。 すると後ろから声がした。 「久しぶり！」 振り返ると、高校...
-
就活物語「熱意は十分、方向が定まらなかった学生」 ――評価が割れた、その理由―― その学生からは、強い熱意が伝わってきた。 声の張り、言葉の選び方、視線の強さ。 「この会社で働きたい」という気持ちは、疑いようがなかった。 評価シートには、「意欲が高い」「前向き」「エネルギーが... -
最終面接まで進んだのに、不合格になる学生もいる。最終面接では、これまでとは違う視点で見られていることを理解する必要がある。 最終面接は「一緒に働きたいか」を見ている 最終面接を控えた美咲は、「ここまで来たから大丈夫」と少し安心していた。しかし、キャリアセンターの職員は「最終面... -
以前は、「どこに決まりそう？」と聞いてしまっていた。 最近は違う。 「どうしてそこを選びたいの？」と聞く。 子どもは、少し考えてから答える。 インターンで見たこと。 感じたこと。 自分なりの理由。 完璧な答えではない。 でも、自分で考えていることが分かる。 それだけで、...
0 件のコメント:
コメントを投稿